近日，集团公司在总部八楼会议室����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������对新提拔的干部进行了廉洁履职任前集体谈话。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������

会上，集团公司党委委员、纪����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������委书记、监察专员李维同志对新提拔的干部表����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������示了祝贺，并提出了四点具����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������体要求：一是提高思想站位，以坚强的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党性保持政治上的清醒，争做政治上的“明白人”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������；二是勇于担当作为，以优异的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������业绩树立起新时代国金水发领导干部的新形象，争����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������做国企改革发展的“促进派”；三是弄清权力运行边����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������界，时刻审慎用权，争做廉洁用权的“排头����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������兵”；四是增强“反围猎”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������意识，保持对纪律规矩的敬畏之心，争做拒腐防����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������变的“领头雁”。同时，要求他们迅速调整角色����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������，尽快熟悉新岗位，肩负起强管理����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、带队伍、抓业务领导责任，围绕集团工作重����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������心和发展大局，积极担当作为，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������不断加强自身建设，为集团高质量发展作出积极贡����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������献。

新任职干部结合自身和工作实际，分别签订了����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������书面履职承诺。大家纷纷表示，此次����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������谈话是集团的真爱护和实关心，在今后的工作中，一定����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������会倍加珍惜集团的培养和信任，时刻保持清醒的头脑，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������旗帜鲜明讲政治，自觉接受监督，树立良好务实����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������的工作作风，以优异的工作成效迎����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������接党的二十大胜利召开。

本次廉洁履职任前谈话是今年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������以来集团纪委开展的第二次谈话，不仅是落实《党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������政领导干部提拔任用工作条例》《党内监督条����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������例》有关要求的重要体现，也是增强党����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������风廉政建设的重要举措，表明集团干部任前谈话����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������制度日趋规范和完善，对加强新任职����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������干部的教育管理，筑牢拒腐防变����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的思想防线将起到积极的促进����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������作用。